CARÁTULA DE ASIGNATURA
PLAN 2004

NOMBRE DE LA ASIGNATURA HSS CRÉDITOS
DERECHO LABORAL II
  SIGLA TEÓRICA  
X
4
 
8
 
DR019
PRÁCTICA  
 
0
 
0
COORDINACIÓN   PRERREQUISITOS     TOTAL
4
 
8
DERECHO
 
21383 DERECHO LABORAL I


OBJETIVOS GENERALES: al finalizar el curso el alumno será capaz de:

1. Explicar los conceptos jurídicos fundamentales en la relación colectiva de trabajo establecida en la legislación mexicana.
2. Distinguir diversas figuras jurídicas del derecho colectivo del trabajo: asociación profesional, sindicalismo, contrato colectivo, contrato ley y reglamento interior.
3. Describir los elementos y las características generales y específicas de la huelga.
4. Relacionar los conceptos jurídicos que permiten solucionar los conflictos con los principios generales del Derecho social, en el campo del derecho colectivo del trabajo.
5. Construir soluciones jurídicamente fundamentadas a través de casos prácticos.

TEMAS PRINCIPALES:

1. Derecho colectivo del trabajo.
2. Derecho sindical.
3. Contrato colectivo del trabajo.
4. Contrato ley.
5. Reglamento interior del trabajo.
6. Afectación colectiva de las relaciones de trabajo.
7. La huelga.

BIBLIOGRAFÍA GENERAL O BÁSICA:

Buen, Nestor de. #Derecho del trabajo=. Tomo II. México: Porrúa, 2002.
Cavazos, Baltazar. #Cuarenta lecciones de derecho del trabajo=. México: Editorial Trillas, 2003.
Cueva, Mario de la. #El nuevo derecho mexicano del trabajo=. Tomo II. México: Porrúa, 2002.
Dávalos, José. #Derecho colectivo y derecho procesal del trabajo=. México: Porrúa, 2003.
Patiño, Javier. #Instituciones de derecho del trabajo=. México: Oxford University Press, 2003.





 
DIRECTOR DEL DEPARTAMENTO QUE IMPARTE LA MATERIA		  
COMITÉ DE PLANES DE ESTUDIO